¿Por qué deberÃa importarnos?
La capacidad de SCS para brindar una educación equitativa y de calidad se ve socavada por la alta rotación de docentes y las vacantes docentes de un año, asà como por las importantes deficiencias de mantenimiento dentro de las escuelas, todo lo cual conduce a mayores costos financieros, educativos y de salud. La falta de acceso a servicios integrales proporcionados por trabajadores sociales, psicólogos y enfermeras calificados inhibe el tratamiento exitoso del trauma o las Experiencias Adversas en la Infancia (ACE). El abuso, la negligencia y el trauma aumentan significativamente la probabilidad de suspensiones, comportamiento delictivo juvenil y encarcelamiento. Con una mediana de edad cuatro años por debajo del promedio nacional, la población de Memphis puede apoyar el desarrollo económico, pero solo si brindamos a los niños de nuestra comunidad acceso a oportunidades y apoyo.
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Equipping people of faith and goodwill to organize communities for systemic change through collective action.
Nuestros Tres Pilares
El apoyo inadecuado para los educadores, los edificios anticuados y los recursos insuficientes son algunos de los problemas contra los que aboga nuestro Equipo de Trabajo para la Equidad en la Educación. ¡Conoce más sobre nuestro trabajo aquÃ!
Para que Memphis logre un crecimiento económico profundo, debemos abordar los problemas subyacentes que históricamente han socavado el bienestar comercial de las comunidades de color. ¡Obtenga más información sobre nuestro Grupo de Trabajo de Equidad Económica aquÃ!
En la actualidad, existe un trato desproporcionado de las minorÃas en la policÃa, los tribunales y el sistema penal, y los residentes anteriormente encarcelados vuelven a ingresar a la comunidad. ¡Obtenga más información sobre el trabajo que está haciendo nuestro Grupo de Trabajo de Equidad de Raza y Clase aquÃ!